工会结婚用品(工会结婚用品有哪些)

一、工会结婚用品

要结婚了，结婚用品都准备了：有床上用品，婚纱，鞋子，脸盆，新婚睡衣，拖鞋，箱子衣服， 宝宝照，类似这样的东西等等。还有的没买完

二、工会结婚用品有哪些

结婚用品差不多如下把

1. 彩色气球

2. 新郎新娘婚纱礼服

3.  结婚戒指

4. 新娘化妆品

5.  喜贴、红包、喜字

6.  彩带、拉花、喷物

7. 鲜花

8. 蛋糕、糖、烟、酒、饮料、水果、花生、瓜子、茶叶

9. 婚礼主持人

10. 音响

11. 婚车

12. 婚庆摄像

13. 伴郎伴娘服装

三、工会结婚用品清单表

1、婚房装修：大家电、小家电、家具橱柜、软装用品、床上用品

2、礼服定制&租赁：新郎新娘、双方父母、伴郎伴娘

3、三金&首饰：结婚钻戒、结婚对戒、三金首饰（男方购买或者给女方三金礼金让其自行购买）

4、婚庆策划：方案中部分需要购买的细节物品自行准备，包含需要摄影提供的海报等等

5、礼服周边：新娘的头纱、手套、婚鞋、新内衣、丝袜、装饰首饰，新郎的衬衫、领带、皮带、皮鞋、领带夹、袖口、新内衣等等，还有就是结婚戒指的包装枕盒（可以的话准备一对假的对戒，防止遗失）

6、宾客周边：宾客座位牌、座位卡、座位卡夹子、签到本、签到笔、菜单、火柴

7、装饰氛围：气球、蜡烛、鲜花、喜字贴、礼花、炮竹、对杯、喜茶杯、喜茶碗、子孙桶、大小红包袋、情侣娃娃、堵门游戏相关物品

8、礼物：父母双方的礼物、宾客的伴手礼、喜糖盒款式制定

9、蜜月相关：行程目的地、机票、酒店、旅行社确认、转换插头（提早买）、防晒+修复（提前买）、旅行用药（肠胃药、消炎药、过敏药、感冒退烧药、防蚊水等等）、保暖用品等等

四、工会报销结婚用品

工会没有报销住院费用的权利和义务。如果有互助储蓄或者其他经费,在工会会员遇到困难的时间可以去申请报销部分费用

五、结婚工会送什么

现在的工会组织一般白事送花圈和补助费。其他方面现在是不送东西的。不过现在大部份都是私营制，老板是可以随便作主，例如结婚出嫁老板也单位的名称随礼或者送东西。现在老板在婚丧嫁娶中也以单位，工会等名义的身份处理这些事情。

六、工会结婚慰问品允许买哪些

据我所了解工会慰问品允许买些实用的商品，比如大米，面粉，食用油等，还可以买些洗涤用品等，还可以买电影票，话剧表演票。工会慰问品的发放，使职工们感觉非常暖心，电影票，话剧表演票等的发放丰富了职工的业余生活，愉悦身心，充满正能量。

七、单位员工结婚工会买啥东西

工会会员生日慰问，可以发放不超过300元的生日蛋糕等实物慰问品，也可以发放指定蛋糕店的蛋糕券。

工会会员结婚、生育时，可以给予不超过500元的慰问品。

工会会员生病住院时，基层工会应看望并给予不超过2000元的慰问金（一年内生病住院会员限慰问一次）。

工会会员去世时，可给予不超过3000元的慰问金；其直系亲属（配偶、父母、子女）去世，可以给予不超过1000元的慰问金。

工会会员退休离岗时，可以发放不超过2000元的纪念品。

八、工会会员结婚慰问品

工会结婚慰问品可以是多种日常生活用品厨房生活用具如餐具，电磁炉，微波炉，电烤箱，冰箱，洗碗机，扫地机器人，可以是床上用品，床罩，被套，床单，真丝被等。

还可以是一些纪念品如像册，情侣表等，虽然可送慰问品很多，但不宜送价值太昂贵和太廉价的礼品。

九、工会 结婚

工会会员过生日，可发放不超过300元的慰问品，但不得发放现金和购物卡。工会会员生育可给予不超过500元的慰问品。工会会员结婚，可给予不超过1000元的慰问品。工会会员退休离岗，可以发放不超过1000元的纪念品。工会会员生病住院、工会会员或其直系亲属（限会员配偶、父母、子女）去世，可以给予不超过1000元的慰问金。《实施细则》强调，基层工会开展生病住院、直系亲属去世、会员退休等慰问活动时，不得与单位行政部门重复慰问。

　　除了年节福利，《实施细则》规定基层工会经费也可用于职工教育、文体活动等。基层工会组织开展的职工教育培训活动，可对优秀学员给予不超过500元的奖励，优秀学员不得超过参训人员的10%。基层工会可用工会经费为女职工购买一份女性重大疾病“安康保险”。离退休干部职工按有关规定享受相关福利待遇，经费从单位行政经费中列支。

　　同时，《实施细则》规定了“八不准”：不准使用工会经费请客送礼、大吃大喝、购买购物卡或代金券等；不准违反工会经费使用规定，滥发奖金、津贴、补贴；不准使用工会经费从事高消费性娱乐和健身活动；不准单位行政利用工会账户，违规设立“小金库”；不准将工会账户并入单位行政账户，使工会经费开支失去控制；不准截留、挪用工会经费；不准用工会经费参与非法集资活动，或为非法集资活动提供经济担保；不准用工会经费报销与工会活动无关的

十、以工会名义送结婚礼物

逢年过节是可以发放少量物品的,总额不超过规定范围是可以的。

但是不能以组织工会活动为幌子违规发放津补贴、购物卡、消费券等福利。组织工会活动,激发职工团结拼搏精神,使职工感受到组织的温暖,本无可厚非,关键要合规合纪。以工会开展活动为名,用公款违规发放福利,将工会活动当成逃避监管和纪律惩处的幌子,最终将被查处问责、通报批评,既丢“帽子”又丢面子,教训深刻。

根据中华全国总工会制定《基层工会经费收支管理办法》工会经费“八不准”要求:不准使用工会经费购买各种商业预付卡、购物卡,电子礼品卡、消费券等;

十一、工会慰问结婚职工一般需买些什么用品

职工子女结婚，公会一般都是口头问候一下，或者适当给点红包意思意思，图个吉利，当然具体怎么做还需要公会商谈讨论