通知员工待岗需要提前几天?
2023-11-02 10:18:08 来源:网络
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你好,如生产任务不足时,让乙方待岗的话,最好能提前一个星期书面通知。如果情况比较急,也可以立即通知,无需提前。短期待岗的话,员工工资要照样发放。
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你好,如生产任务不足时,让乙方待岗的话,最好能提前一个星期书面通知。如果情况比较急,也可以立即通知,无需提前。短期待岗的话,员工工资要照样发放。